企業におけるAI活用ガイド【2025年版】:
国内外事例と成功のポイント

企業におけるAI活用ガイド【2025年版】:国内外事例と成功のポイント

AIはさまざまな業界で業務の効率化や新たな価値創造に寄与しており、さらに加速することが見込まれます。本記事では、国内外の事例を交えながら、企業がAI導入を成功させるためのポイントや、セキュリティ・法規制などの重要トピックについて解説します。

AI活用が注目される背景

近年、AI(人口知能)はテクノロジーの進化と社会的な課題解決の両面で期待が高まっています。AIが注目されるのは、単に技術面の進歩だけではありません。社会やビジネス環境の変化によって、データを有効活用する必要性が急速に高まっていることも重要です。特に国内では人材不足に起因する生産性向上の課題があり、AIを導入することで多方面の効率化が期待されています。

急速に普及しつつあるクラウド基盤や5Gなどのインフラも、AI導入を後押ししています。これまでは高速な計算環境や大容量のデータ蓄積が理由で大企業に限られていたAI活用が、中小企業でも実現しやすくなりました。こうした技術的なハードルの低下に伴い、新たなビジネスモデルの創造がさらに進むと考えられています。

急速に進化するテクノロジーとビジネスチャンス

AI研究はディープラーニングのブレイクスルーによって大きく加速しており、生成AIの台頭など従来型とは一線を画す領域まで広がっています。これにより、単純な課題解決だけでなく新しい付加価値を生み出す革新的サービスが誕生しています。

大手IT企業が主導する新たなAIプラットフォームにより、高度な技術を一般の企業でも比較的容易に利用できる環境が整いました。かつては膨大な研究開発費が必要だった領域が、クラウドサービスやオープンソースの普及で格段にハードルが下がっています。

これらの進化は新興スタートアップにも大きなチャンスを与え、特定業種向けのソリューションなどニッチ市場にもイノベーションをもたらしています。特に生成AIを活用したビジネスモデルの創出は、投資家や企業の注目を一気に集めている状況です。

人材不足・コスト削減への期待

国内では少子高齢化の影響で、人材確保が困難な状況が続いています。AIを導入し自動化を進めることで、限られた人的リソースを高度な業務に振り向ける動きが見られます。

一方で、過度な残業や人的ミスの解消など、コスト削減と働き方改革の両面からもAIのメリットは注目されています。例えばサポート業務をチャットボットに置き換えることで、単純な問い合わせ対応の人員数を減らし、その分を付加価値の高い業務へ移行させるケースが増えています。

製造業や小売業だけでなく、教育分野でも生成AIが教材開発や学習サポートに利用され始めています。こうした広範囲な導入は今後さらに加速し、人材不足の問題解決だけでなく組織全体の生産性を底上げする手段として活用が進むでしょう。

生成AIで実現する業務効率化~成果を高める導入・活用ガイド~

AIを導入するメリットとデメリット

AIを導入する大きなメリットは、膨大なデータ処理を背景とした迅速な意思決定と自動化の実現です。とりわけ、需要予測や品質管理にAIを活用することで、従来は人間が時間をかけて行っていた分析が短時間で行えるようになります。

一方で導入には初期費用やシステム構築のコストが発生し、AIを使いこなすための人材育成が求められます。また、場合によっては現場担当者の抵抗や組織の変革が必要となり、短期間で成果が上がりにくい点がデメリットとして挙げられます。

メリット:AI導入で期待できる業務効率化と生産性向上

  • 業務効率の飛躍的向上:ルーチンワークの自動化や情報検索の迅速化を図れる
  • 人材不足への対応:定型業務の自動化だけでなく、人事領域での採用・配置最適化
  • 顧客体験の向上:個別の行動履歴や購買傾向をもとにしたパーソナライズ化で、顧客満足度を高められる
  • 意思決定の高度化:感覚や経験だけに頼らない科学的な意思決定ができる
  • 新規事業・イノベーションの創出:膨大なデータをもとにした分析により、従来見過ごされていたビジネスチャンスを発見

AIの大きな強みは自動化による省力化であり、日常的に発生する文書作成や画像制作といった作業を大幅に効率化します。例えば、報告書やメールの下書きをAIに生成させれば、ゼロから文章を考える時間を削減できます。

データ入力や検品作業など、人的労働に依存していた業務を効率化する効果も高いと言えます。物量の多い処理にも安定した精度を維持できるため、予測や在庫管理などもAIの導入により飛躍的に向上します。

単なる時間短縮だけでなく、従業員が本来のコア業務に集中できる環境づくりに役立ちます。必然的に生産性や社員の満足度も上がりやすく、長期的な企業成長につながります。

デメリット:導入コストや学習コストなどの課題

AI導入の障壁として、比較的高額な初期投資やインフラ整備費、ソフトウェアライセンスなどが挙げられます。これは大手企業だけでなく、中小企業にとっても重要な検討材料であり、導入前後の費用対効果を十分に検討する必要があります。

また、AIを運用・保守するには専門知識をもった人材が不可欠です。そのため社内教育のコストや、新たなチーム体制の構築など、組織としての変革に時間とリソースを割く覚悟が必要になります。導入したAIシステムが思うように効果を発揮しないケースもあり、そこからの検証と軌道修正が求められます。トライアンドエラーを行いながら最適化していくプロセスを前提にすることで、導入リスクを抑えつつ成果を高めやすくなるでしょう。

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業界別:国内企業のAI活用事例

国内企業のAI活用事例

国内では多種多様な業界でAIが活用されており、各社が具体的な成果を上げています。日本国内では、製造、小売、金融、建設、IT・通信など幅広い分野でAIの導入が進んでいます。多くの企業が自社独自の課題に合わせたソリューションを開発・導入し、実業務における成果と課題を明確化する段階にあります。各業種の事例を見ていきましょう。

製造業:品質管理や在庫最適化への応用

製造業では、カメラと連携したAI検査システムにより不良品の早期発見を実施する工場が増えています。初期投資はかかりますが、長期的には検査工程にかかる人件費を削減するとともに、誤検知率の低減で品質向上も見込めます。さらに需要予測をAIに任せることで、適正在庫を保ちつつ生産ラインの稼働を最適化できる点が注目されています。品質管理と在庫最適化の両軸で成果を得られることから、AIの導入は製造業の現場改革を大きく後押しする存在となっています。

参考:NTTとトヨタ自動車、交通事故ゼロ社会の実現に向けた「モビリティ×AI・通信」の共同取り組みに合意(トヨタ自動車株式会社)

小売・サービス業:需要予測や顧客対応の自動化

小売業界ではセブン-イレブンが需要予測AIシステムを活用し、多店舗展開における商品発注の最適化を進めています。適正な発注は廃棄ロスの削減だけでなく、欠品防止となり顧客満足度向上にもつながります。

サービス業ではチャットボットを用いた顧客対応が一般的になりつつあり、問い合わせ業務の人員を削減している企業も多く見られます。システムで収集したデータをさらに解析し、リピーター獲得や新サービス提案など、付加価値につなげる取り組みも加速しています。

参考:店内作業効率化の取り組み(株式会社セブン‐イレブン・ジャパン)
参考:セブン‐イレブンの真のデータ民主化生成AI基盤「AIライブラリー」とは?(ダイヤモンド・チェーンストアオンライン)

金融業界:リスク分析やカスタマーサポートの高度化

金融業界では、三菱UFJ銀行が生成AIを導入して月22万時間の労働削減を狙うなど、先進的な活用事例が登場しています。データ解析によるリスク管理や与信審査など、判断に時間を要していた業務を大幅に効率化できる点が評価されています。問い合わせの内容を自動分類し、回答を素早く提示する仕組みはコールセンターの負担を軽減しつつ、顧客満足度を高める効果が期待されます。

参考:三菱UFJ銀行、生成AIを110業務で導入 手続き照会など(日本経済新聞)
参考:三菱UFJ銀行、生成AIで月22万時間の労働削減と試算(日本経済新聞)

建設業:作業効率化と安全管理の強化

建設業界では、ドローンや画像解析技術との連携で大規模な建設現場の進捗管理や安全対策が高度化しています。人が立ち入りにくい場所の点検にドローンを飛ばし、AIが撮影画像から異常箇所を検出する方法も活発に導入されています。こうしたテクノロジーを活用することで、作業時間短縮だけでなく現場安全性の向上にもつなげられます。さらに、建設プロセス全体をデジタル化する動きもあり、建設機械の自動化やAIシミュレーションによる工程管理の最適化など、先端技術主導の改革が進んでいます。

参考:ドローンを活用した完全無人巡回による建設現場の工事進捗管理の実証実験に成功(株式会社大林組、NTTコミュニケーションズ株式会社)

IT・通信業:高度なアナリティクスと顧客接点のデジタル化

IT・通信業界では、ビッグデータやIoTから得られる膨大な情報をAIで解析し、サービス改善や新規事業の開発を推進しています。通信網の障害予測や自動復旧システムの構築など、運用面での自動化によって障害発生時の対応が格段に早くなっています。

LINEヤフーは社内業務での活用に加え、サービスの中でも生成AIを組み込みユーザー満足度向上という成果を上げています。

参考:KDDIの「つなぐチカラ」が切り拓く未来の通信インフラ(KDDI株式会社)
参考:生成AIを“日本一”活用している会社へ──LINEヤフー、目指すは「年間約1100億円の売上高増」(ITmedia AI+)

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海外企業のAI活用事例:グローバルリーダーに学ぶ

海外企業のAI活用事例

世界をリードする企業はAI技術をビジネス戦略の中核に据え、イノベーションを実現しています。海外の大手テクノロジー企業や自動車メーカー、スタートアップ企業でも、AIを企業成長の原動力として積極的に使っており、研究開発や買収によって技術を強化し、製品サービスの革新を次々と生み出している点が特徴的です。

日本企業にとっても、こうした海外事例の活用方法を自社に取り入れられるかどうかがグローバル競争でのカギになります。特に生成AIが変革の原動力になりつつある今、最新動向を常にキャッチアップする体制が重要です。

GoogleやMicrosoftの戦略:生成AIへの取り組み

GoogleやMicrosoftは大規模言語モデルを中心とした生成AIの開発をリードしており、操作性の高いサービスやプラットフォームを立ち上げています。これらの企業はクラウドサービス構築にも強いリソースを割き、中小企業でも高度なAI機能を比較的簡単に利用できる環境を提供しています。

特に生成AIは、翻訳や文書作成、画像生成など幅広いタスクをカバーし、人間にはないスピードで大量の成果物を生み出せる点が注目されています。これにより新規ビジネスの創出や既存サービスの品質向上につながり、時間短縮とコスト削減も期待できます。

Teslaの自動運転技術とスマートファクトリー

Teslaは自動運転技術においてAIを徹底的に活用し、市場をリードする存在として認知されています。車載センサーから収集されるデータを解析することで、常に学習を継続し走行精度を高める仕組みをつくっています。また、製造工程においてもスマートファクトリーを推進しており、ロボットとAIの統合的な運用が高い生産効率を支えています。自動化により人的ミスを減らし、品質の均一化を実現するケースとして世界的に注目されています。

AIスタートアップの独創的ソリューション

海外のAIスタートアップは、大手企業が追随できない独創的な手法を取り入れたソリューションを展開しています。特に特定の業種にフォーカスしたサービス開発や、深層学習のアルゴリズムを最適化した独自モデルの提供で存在感を高める例が多々あります。こうしたベンチャーはクラウド資源を活用し、素早いプロトタイピングと市場投入を可能にしています。大手との連携や買収によってさらに規模を拡大していくパターンも一般的です。

生成AIとは?企業における新たな活用の可能性

生成AIの技術革新が進み、従来のAIでは困難だった領域で新たな成果が生まれています。生成AIは、大量のデータを学習して新しい文章や画像、音声などを創り出すAI技術として注目を集めています。従来型のAIがデータ解析やパターン認識を得意としていたのに対して、生成AIはクリエイティブなアウトプットが可能な点が大きな進歩です。

従来型AIとの違いとユースケースの広がり

従従来型AIは蓄積されたデータの解析やパターン抽出を主な目的としていました。一方、生成AIは既存の情報を土台にまったく新しいアウトプットを生み出せる点が画期的です。これにより、創造性と効率性が両立するユースケースが増えています。

また、大規模言語モデルを活用することで、自然言語処理の精度が飛躍的に向上し、より人間に近い文章生成が可能になりました。カスタマーサポートに導入する場合、問い合わせ対応の質を担保しつつ、人手不足を補てんできるメリットがあります。

こうした進化に伴い、従来のAI構築とは異なる技術スキルやモデル運用の知識が求められますが、その分ビジネスにおける付加価値向上の可能性が大きいと考えられます。

文章生成や画像生成で変わる業務の在り方

文章生成AIの普及により、営業資料や企画書の骨子作成がスピードアップされ、社員がクリエイティブな部分に集中できるようになります。これまで数日かかっていた草案作成を数時間や数十分で終わらせることも可能です。

画像生成AIはデザイナーやクリエイターの発想をサポートし、アイデア出しの効率を上げるだけでなく、複数のパターンを素早く評価・検討する場面でも役に立ちます。特にマーケティングや広告業でのサンプル作成を大幅に短縮できる利点があります。

このように、生成AIの導入は企業における業務の在り方を根本から変えるポテンシャルを持っており、他の自動化ツールと併用することでさらなる効率化を目指せるでしょう。

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企業がAI導入を成功させるためのポイント

企業がAI導入を成功させるためのポイント

AI導入の成否を分けるのは、導入目的の明確化とプロジェクト管理の徹底です。単なる実験的な導入に終わらせず、PoCの段階で成果目標をきちんと設定し、ビジネスゴールに沿った適切な評価指標を定めることが重要です。

また、導入と同時に社内教育やリテラシー向上の取り組みを進め、利用者がAIの仕組みを理解して活用できる環境を作り上げる必要があります。専門家だけが扱うのではなく、部署を横断した連携が求められます。

データ管理や分析基盤の整備も、AI活用が持続的に成果を生むためには欠かせません。以下で詳しく解説します。

1.ビジネスゴールの明確化とPoCによる検証

まずはAI導入の目的を具体的に定義し、目標数値を設定しておくことでプロジェクト全体の方向性がブレにくくなります。単なる話題性や流行に乗るのではなく、事業戦略の一貫として導入意義を明確にすることが肝心です。

PoCでは導入効果を試験的に確認するための環境とデータを整え、短期間で仮説検証を行います。小規模な設定から始めることで、失敗した場合のリスクも低減できます。

成果が見え始めたら徐々にスケールアップを図り、本格導入に向けた投資や体制づくりへ移行するのが理想的です。現場担当者との連携や経営層のサポートも欠かせません。

2.社内教育とリテラシー向上の取り組み

AI導入は組織全体に変化をもたらすため、一定のリテラシーを社員全員が身につける必要があります。専門家レベルのスキルは不要でも、AIの役割や可能性を理解していないと導入後の運用がスムーズに進みません。

研修やワークショップを定期的に開催し、プロジェクトメンバー以外にもAIの基本知識を浸透させることが欠かせません。こうした取り組みが組織文化に根づくと、継続的なイノベーションを推進しやすくなります。

さらに、リテラシー向上は社内コミュニケーションを活性化し、新たなアイデアや活用法が生まれる土壌を育てます。結果的にAIプロジェクトの効果を最大限引き出すことにつながります。

3.データの収集・管理体制と分析基盤の整備

AIの学習や推論には、質の高いデータが不可欠です。データが偏っていたり、正確性に欠ける場合はAIの予測精度や活用効果が大幅に低下する恐れがあります。そこで、データガバナンスを強化し、必要なデータを定期的にクレンジングする仕組みが求められます。

また、リアルタイムでの分析が必要な場合は、クラウド上に柔軟性の高い分析基盤を構築することが望ましいとされています。大容量のデータを取り扱う場合でも、スケーラビリティを重視した設計が必要です。

これらの体制を整備した上で、AIの中長期的な活用戦略を描き、継続的な運用ノウハウを組織に蓄積することで、競合他社との差別化を図ることが可能になります。

4.導入後の効果測定と継続的な改善

AIを導入した後に重要なのは、運用フェーズにおける効果測定です。導入時に定めたKPIや目標を定期的にチェックし、期待値とのギャップがある場合はシステムや運用方法を見直す必要があります。

継続的に改善を行うことで、AIはより高精度な分析や自動化を実現できるようになります。誤検知率や処理時間など、具体的な指標を比較しながらチューニングを行うプロセスは欠かせません。

こうした地道な改善活動は組織全体のAIリテラシーを高め、次のプロジェクトや新規領域への展開を後押しします。成功体験を積み重ねることで、より大きなビジネス成長が期待できるでしょう。

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AI導入時に注目すべきセキュリティと法規制

高度なデータ活用にはセキュリティ対策と法令順守が求められます。AIを活用するには、大量のデータを取り扱うため、セキュリティ強化が避けては通れません。不正アクセスや情報漏洩が起きた場合、企業の信用を著しく損なうだけでなく、法的なリスクに直面する可能性もあります。

また、AIシステムが学習に用いるデータが不適切だった場合、個人情報保護法などの規定に違反するリスクが高まります。とくに国内外で異なる法規制が存在する領域では、国際的なコンプライアンスへの対応が求められます。企業としては、データの取り扱い方針を明確化し、プライバシーポリシーや知的財産の保護に注意を払うことが欠かせません。

個人情報保護と知的財産の取扱い

個人情報を含むデータをAIが扱う場合、情報漏洩や不正利用を防ぐための暗号化やアクセス制限などのセキュリティ対策が不可欠です。特に機密情報が含まれる場合は、管理体制や監査手続きの厳格化が求められます。

また、AIが生成するアウトプットに知的財産権が絡むケースも増えています。生成AIによるコンテンツが既存の著作権を侵害しないよう配慮するなど社内全員が認識しておく必要があります。

こうしたリスクを軽減するためには、法務部門やセキュリティ担当者と連携し、プロジェクト開始時からリスクマネジメントを実施することが効果的です。

国内外の関連法規とコンプライアンス

日本国内では個人情報保護法や不正競争防止法などがAIの利用にも適用され、企業はこれらを遵守する必要があります。特にユーザーデータを広範に扱うサービスでは、利用規約やプライバシーポリシーを明確に提示することが求められます。

海外では地域ごとにGDPR(EU一般データ保護規則)などの独自ルールが存在し、国境をまたいでビジネスを行う企業にとってはコンプライアンス対応が複雑化するケースもあります。

AI技術が急速に進歩する中で法規制は追いついていない部分もありますが、安全で持続可能な形でAIを導入するために、最新動向をウォッチしながらポリシーと体制を整備していく必要があります。

まとめ|AI活用で企業競争力を高めるために

AIは企業の価値創造や競争力向上に寄与する一方、継続的な学習と改善が成功の鍵となります。AIの導入は、製造業の品質管理や在庫管理、小売業の需要予測、金融業界のリスク分析など多岐にわたり、国内外の成功事例からは幅広い可能性が見えています。しかしながら、AIを活用するには関連技術やデータガバナンス、組織体制の整備など、多面的な準備が必要です。

今後もAI技術は高度化と普及が同時進行し、業界の垣根を越えて新たなイノベーションを生み出すでしょう。早期からAIをビジネスの主要な柱として位置付け、継続的なアップデートと改善を繰り返す姿勢が求められます。

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